勞動合同范本實用【15篇】
在人們愈發(fā)重視契約的社會中,,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,在達成意見一致時,,制定合同可以享有一定的自由,。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢,?以下是小編精心整理的勞動合同范本,,歡迎閱讀與收藏。
勞動合同范本1勞動合同
甲方(用人單位):
簽約代表:
乙方(勞動者):
身份證號:
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》以及相關(guān)法律法規(guī),,在自愿平等的基礎(chǔ)上,簽訂本合同,,以供遵守,。
一、勞動者承諾并保證
1,、乙方對本勞動合同的簽署和履行,,不違反乙方對其任何前雇主或單位的任何約定,亦不侵害任何第三方的任何權(quán)益,;
2、乙方不向甲方披露,、使用或促使甲方使用,,屬于任何前雇主或第三方的保密信息;
3,、乙方未簽署任何與本勞動合同存在沖突或妨礙乙方履行本勞動合同義務(wù)的任何合同,。
二、勞動期限
本勞動合同的期限共12個月,,從 起至 止(若月數(shù)與起止日期不一致時,,以起止日期為準)
三、試用期
1,、本勞動合同的試用期為1個月,,從 起至 止(若月數(shù)與起止日期不一致時,以起止日期為準),。
2,、本勞動合同試用期的勞動報酬為 元
3、甲方不得以任何理由延長試用期,增加試用期次數(shù)
四,、工作內(nèi)容
1,、根據(jù)公司經(jīng)營需要,乙方在公司擔任 職務(wù)
2,、乙方在公司的主要工作任務(wù)及工作職責(zé)是:
3,、甲方可根據(jù)公司經(jīng)營業(yè)務(wù)需要以及乙方的專業(yè)技能和工作表現(xiàn)等調(diào)整員工的工作崗位。
五,、工作地點
1,、乙方受聘后的工作地點是:
2、甲方可根據(jù)公司經(jīng)營業(yè)務(wù)需要以及乙方的專業(yè)技能和工作表現(xiàn)等調(diào)整員工的工作地點,。
六,、工作時間與休息休假
1、基于公司的業(yè)務(wù)需要和乙方工作崗位的要求,,乙方的工作時間實行標準工作時間制,,即每日工作八小時,每周工作四十小時,。
2,、甲方可根據(jù)國家規(guī)定和公司的經(jīng)營需要安排乙方延長工作時間或在節(jié)假日加班,甲方安排加班的時間按照法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定給予補休或支付加班工資,。
未經(jīng)甲方安排或確認,,乙方自行延長工作時間、節(jié)假日工作等行為不屬于加班,。
3,、乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日以及按照公司規(guī)章制度確定的其他假期。
七,、勞動報酬
1,、乙方的月固定工資為人民幣 元。如乙方經(jīng)甲方安排或確認加班的,,甲方應(yīng)依法向乙方另行支付加班費,。
2、甲方應(yīng)從乙方的月工資中依法代為扣繳乙方應(yīng)繳納的個人所得稅,。
3,、乙方指定的工資賬號是:
開戶銀行:【 】
賬戶名稱:【 】
賬戶號碼:【 】
八、工資發(fā)放
甲方保證按月發(fā)放工資,,應(yīng)在每月30號前向乙方支付工資,,如遇節(jié)假日則順延節(jié)假日的次日。
九,、社會保險
甲乙雙方按照國家和省,、市的有關(guān)規(guī)定,,參加社會保險,繳納社會保險費,,乙方依法享受相應(yīng)的`社會保險待遇,。
十、勞動紀律和規(guī)章制度
乙方在勞動合同履行過程中應(yīng)當嚴格遵守國家的法律,、法規(guī),,服從甲方的管理和工作安排,自覺履行工作職責(zé)和義務(wù),。
十一合同解除
1,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可依法解除本合同,。
2,、甲乙雙方可依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)解除勞動合同。
3,、乙方離職前,,應(yīng)當與甲方交接工作,清點物品,。甲方在乙方交接工作及清點物品完畢后,,應(yīng)當與乙方共同簽訂書面證明,以證明甲乙雙方的勞動關(guān)系結(jié)束,。
十二,、經(jīng)濟補償和賠償
在本合同被解除或終止時,甲方應(yīng)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)向乙方支付經(jīng)濟補償,。
十三,、送達地址
1、乙方指定接受郵件的郵箱為:
2,、乙方在勞動合同中填寫的地址,、郵箱為乙方已確認的送達地址、郵箱,。甲方通知送達至乙方已確認的送達地址、郵箱,,即視為乙方本人的有效送達,,本人聯(lián)絡(luò)信息的更改應(yīng)及時通知公司,若由于聯(lián)絡(luò)信息不準確或變更未及時通知公司造成送達不能的,,由乙方本人承擔全部后果,。
十四、勞動仲裁
若甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生任何糾紛,,應(yīng)當友好協(xié)商,;協(xié)商不成的,可向公司所在地的勞動爭議仲裁委員會提起仲裁。
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
簽訂時間:
簽訂地點:
勞動合同范本2甲方:____________公司,。
乙方:____________,。
簽訂日期:____________。
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律,、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等,、自愿,、協(xié)商一致簽訂本合同,以便共同遵守本合同所列條款,。
一,、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條甲方:____________
法定代表人:____________
地址:____________
第二條乙方:____________
性別:____________
身份證號碼:____________
聯(lián)系地址:____________
聯(lián)系電話:____________
郵政編碼:____________
電子郵箱:____________
二、勞動合同期限
第三條本合同為固定期限勞動合同,。本合同于____________年____________月____________日生效,,于____________年____________月____________日自行終止。
三,、工作內(nèi)容和工作地點
第五條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,擔任崗位工作。
第六條乙方工作應(yīng)達到崗位職責(zé),、崗位說明書,、工作計劃任務(wù)、考核標準及屬于該崗位工作范圍內(nèi)的具體要求或標準,。
第七條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點,,乙方的工作區(qū)域或工作地點為市及甲方分支機構(gòu)或辦事機構(gòu)所在區(qū)域。乙方同意接受甲方根據(jù)工作需要安排的出差,,該出差屬于乙方的正常工作內(nèi)容和范圍,。出差地點不受本條“工作區(qū)域或工作地點”的約定和限制。
四,、工作時間和休息休假
第八條甲方安排乙方執(zhí)行工作制,。乙方每天工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時,,每周至少休息一日,,因特殊原因需要延長工作時間的,每月不超過36小時,,對此乙方表示接受,。
乙方享受國家和甲方所規(guī)定的休息日、法定節(jié)假 ……此處隱藏26346個字……(以此作為日均工資的計算基數(shù)),,其余各類補助,、浮動獎金等發(fā)放按公司規(guī)定及經(jīng)營狀況確定,。乙方試用期的正常工資為¥: 元/月。
(二)甲方每月 8日向乙方支付工資,。
五,、社會保險
甲、乙雙方按照國家和省,、市有關(guān)規(guī)定,,參加社會保險,繳納社會保險費,,乙方依法享受相應(yīng)的社會保險待遇,。
六、勞動保護,、勞動條件
甲方為乙方提供勞動作業(yè)所需場所和設(shè)備,,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
七,、勞動合同的變更,、解除、終止
(一)符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除本合同。
(二)除因乙方不勝任工作,,甲方可以依法適當調(diào)整其工作內(nèi)容外,,變更本合同,雙方應(yīng)當簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》,。
(三)《勞動合同法》規(guī)定的終止條件出現(xiàn),,終止本合同。
八,、經(jīng)濟補償金,、醫(yī)療補助費的發(fā)放
解除或者終止本合同,經(jīng)濟補償金,、醫(yī)療補助費等發(fā)放按《勞動合同法》和國家,、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
九,、違反本合同的責(zé)任
(一)甲方有下列情況之一的,應(yīng)當依法承擔違約責(zé)任:
1,、違反法律、法規(guī)規(guī)定,,單方面解除本合同的,;
2,、/
(二)乙方有下列情況之一,給甲方造成損失的,,應(yīng)當向甲方支付賠償金,。賠償金按違約方實際造成的損失計算,賠償?shù)姆秶ǎ杭追綖橐曳街Ц兜慕逃嘤?xùn)費用,,及其他各種費用,,包
括但不限于培訓(xùn)、保險,、戶口檔案的.托管等費用,;由于乙方違約而給甲方生產(chǎn)經(jīng)營造成的所有損失;雙方約定的其他費用,。
1.未按規(guī)定,,單方面解除本合同或者不履行本合同的;
2.嚴重違反國家和甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律而導(dǎo)致的開除,、除名,、辭退等行為;
3.法律規(guī)定的其他情形,。
十,、通知和送達
甲方在本合同履行過程中發(fā)出或者提供的所有通知、文件,、文書,、資料等,均可以當面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達義務(wù),。乙方如果遷址或變更電話,,應(yīng)當在遷址或變更電話后15日內(nèi)書面通知甲方。
十一,、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法
乙方認為甲方侵害自己合法權(quán)益的,,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,,尋求解決,。無法解決的,可以向就近的勞動行政部門投訴,。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議,,應(yīng)當先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,,可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,,或者60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二,、本合同的條款與國家,、省,、市的新頒布的法律、法規(guī),、規(guī)章不符的,,按新的法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。
十三、雙方需要約定的其他事項
1.甲方應(yīng)嚴格按照國家和廣州市的各種勞動法規(guī)規(guī)定保障乙方的各種權(quán)益,。
勞動合同范本15合同編號:_____________
甲方:_____________________(通常為用工單位)
乙方:_____________(姓名,、性別、年齡,、住址)
用工形式:___________________________________
鑒證編號:___________________________________
甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,,經(jīng)考核,錄用乙方_______________(姓名)為________________(工程名稱)工人,,遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī),,經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂本合同,。
第一條 甲方錄用乙方從事________________________(工作名稱),。
第二條 勞動合同期限從______年______月______日起至______年______月______日時止。其中試用期限為______個月,,至______年______月______日止,。
第三條 甲方的基本權(quán)利義務(wù)是:
一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理,。
交費容易退費難,。從投訴反映來看,交到中介公司手里的錢很難退回到消費者手上,。比如租房到期后,,中介公司應(yīng)退還其房屋押金,但一些中介公司找出如東西損壞等借口,,就是不退押金,。
二、保護乙方的合法權(quán)益,,按規(guī)定付給乙方工資,、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼,。
3,造成乙方工傷,、醫(yī)療待遇損失的,除按國家規(guī)定為乙方提供工傷、醫(yī)療待遇外,,還應(yīng)支付乙方相當于醫(yī)療費用百分之二十五的賠償費用;
三,、做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作并提供符合國家安全標準的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。
四,、依照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進行獎懲。
第四條 乙方的基本權(quán)利義務(wù)是:
一,、享受__________________________________________待遇(寫明待遇的內(nèi)容)
二,、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。
第十六條 甲方應(yīng)當要求用工單位根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,,按照國家有關(guān)勞動安全,、衛(wèi)生的`規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品,。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定,甲,、乙雙方本著平等,、自愿、公平,、互惠互利和誠實守信的原則,,就產(chǎn)品供銷的有關(guān)事宜協(xié)商一致訂立本合同,以便共同遵守,。
三,、完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟指標。
(三)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資,,拒不支付乙方加班工資,,低于本市最低標準支付乙方工資的,均應(yīng)予補發(fā),,并應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償和賠償金,。
第五條 工資待遇
______________________________(要寫明確具體)
乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)應(yīng)遵守公司制定的規(guī)章制度,按照公司彰程辦事,,準時上班,,按照公司的需要,自覺加班,,不講怨言,,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,。
第六條 工作時間
_____________________________(每周不超過多少小時)
第七條 勞動保險及福利待遇
就本合同發(fā)生糾紛,,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,,任何一方均有權(quán)向天津開發(fā)區(qū)人民法院提起訴訟,,請求司法解決,。
______________________________
第八條 勞動合同的變更和解除
_________________________________
(寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定,,合同生效后,,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,,須提前___天通知對方,,方能解除合同,并辦理有關(guān)手續(xù),。)
第九條 本合同一式______份,,甲乙雙方各執(zhí)______份,報鑒證機關(guān)存留一份,。本合同自雙方簽字之日起生效,。
甲方:________________(簽章)
乙方:________________(簽章)
___________年______月______日
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