應(yīng)屆畢業(yè)生簡歷怎么寫

日子如同白駒過隙,，又到了尋求新的工作機(jī)會的時候,，此時是不是該好好寫寫簡歷呢？簡歷怎么寫才能具有特色,？下面是小編收集整理的應(yīng)屆畢業(yè)生簡歷怎么寫,，歡迎大家借鑒與參考,，希望對大家有所幫助,。

應(yīng)屆畢業(yè)生簡歷怎么寫1

大學(xué)畢業(yè)生求職，首先就是要通過向用人單位呈送求職簡歷來介紹和推銷自己,。求職簡歷是用人單位了解畢業(yè)生有關(guān)情況的重要途徑和方式,。因此，求職簡歷寫得是否“抓人”,，對畢業(yè)生求職的成功與否起著十分關(guān)鍵的作用,。那么，怎樣才能將求職簡歷寫得更加“抓人”呢,？

要善于寫出那些能表現(xiàn)自己人格,、品質(zhì)魅力的經(jīng)歷

是否具有特殊的經(jīng)歷、優(yōu)秀的人格品質(zhì)以及良好的性格,，已經(jīng)成為當(dāng)今許多用人單位在錄用人員時要考慮的一項重要條件和內(nèi)容,。畢業(yè)生如能在這方面進(jìn)行挖掘，做些文章,，無疑是會給自己的“雙選”或應(yīng)聘增添一些優(yōu)勢的,。

有位畢業(yè)生曾這樣介紹自己的經(jīng)歷，頗得用人單位欣賞并最終錄用了他：“我來自貧苦山區(qū)的貧困家庭,，惡劣的環(huán)境和艱苦的生活磨練了自己吃苦耐勞,、頑強(qiáng)不屈的品質(zhì)，只要能讀書,，再大的苦本人都能吃,。考上大專以后,，我格外地珍惜這難得的讀書機(jī)會,，學(xué)習(xí)一直都很用功，所以基礎(chǔ)比較扎實,，成績優(yōu)秀?，F(xiàn)在我即將畢業(yè)走向社會，只要能給我一份工作,，我一定會加倍珍惜,，再苦再累的活兒我都能干，難道還有比貧困山區(qū)更苦更累的活兒嗎,？”

要寫出自己對一些相關(guān)問題的看法和態(tài)度

現(xiàn)在的用人單位在錄用員工時,，已不是單單看他會不會干活，而且還要看他有沒有思想,，有沒有頭腦,，有沒有眼光，能不能為本單位的繼續(xù)發(fā)展出點子,、想辦法,。因此，畢業(yè)生在寫求職簡歷時,，如果能夠自然地寫出自己對一些與自己相關(guān)問題的認(rèn)識和看法,，也可以讓用人單位對自己認(rèn)識事物的能力和水平有所了解。

有一位畢業(yè)生是這樣介紹自己的學(xué)習(xí)情況的'：“在學(xué)習(xí)中,，有不少同學(xué)都認(rèn)為《電工基礎(chǔ)》這門課難學(xué),，所以不想學(xué)。而我則認(rèn)為,，正因為它難學(xué),，學(xué)通學(xué)透它的人少，社會就比較缺乏這方面的人才,，反過來,，擁有這門知識和技術(shù)的人就業(yè)的空間就更大。所以我是認(rèn)認(rèn)真真努力學(xué)好這門課,，這門課的成績也就特別優(yōu)秀……”

用人單位在看完這樣的求職簡歷后,，自然會覺得這是一位有思想、有眼光,、有主見,、不隨波逐流的人。這樣的人,，在錄用時,，就會被優(yōu)先考慮。

要學(xué)會進(jìn)行橫向

俗話說：“不怕不識貨,，就怕貨比貨,。”因此,，那些成績特別優(yōu)異和出眾的畢業(yè)生,，在寫求職簡歷時，就要善于突出和反映出自己的優(yōu)勢,，把自己的成績放在年級或?qū)I(yè)的排位上來進(jìn)行比較,，這樣才更能顯示和表現(xiàn)出你不同尋常的優(yōu)勢和出類拔萃的成績。如只寫“成績優(yōu)異”就不如寫“自己的成績排在年級或?qū)I(yè)的前幾名”這樣更具體更有分量,。

要善于用事實說話

現(xiàn)在有不少畢業(yè)生在寫求職簡歷時,，大多存在著一種毛病，就是寫得比較空泛籠統(tǒng),。如“要求上進(jìn),、嚴(yán)守紀(jì)律、成績優(yōu)秀”等等,，如此這般,，而無具體事例,，誰都可以這樣寫，由你怎么吹,，都很難令用人單位信服,。因此，在寫求職簡歷時,，要善于讓事實說話,，用充分的事實來征服用人單位，來取信于用人單位,。

如“嚴(yán)守紀(jì)律”不如寫成“連續(xù)四年從未被扣過操行分,，每學(xué)期都榮獲守紀(jì)獎”；“成績優(yōu)異”不如寫成“大學(xué)四年中專業(yè)所有科目的成績都在90分以上”或“每學(xué)期都獲得‘三好生’”,、“某次被評為區(qū)級優(yōu)秀學(xué)生”等,；“寫作能力強(qiáng)”不如寫先后在哪些報刊上發(fā)表了多少篇文章；“有演講特長”不如寫成“在參加學(xué)校舉行的各種演講比賽中,，每次都獲得二等以上的獎勵”或“某次代表學(xué)校參加市區(qū)演講賽分別獲得某等獎”,；“組織管理能力強(qiáng)”不如寫擔(dān)任了哪些職務(wù)，取得了哪些成績來得更具體,、更令人信服,。

要寫出自己的特長

用人單位都希望被錄用者一專多能，或具有某種顯著的特長,，所以,，畢業(yè)生在寫求職簡歷時，一定要把自己最顯著的特長寫進(jìn)去,，這樣可以使自己在應(yīng)聘時多一些優(yōu)勢,，也增加被錄用的機(jī)會。

當(dāng)然,，要想使自己的求職簡歷寫得“抓人”,，首先還是要學(xué)得好，做得好,，否則,，吹得再好聽，但沒有實際技能,，倒霉的還是自己,。

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1、大學(xué)生個人簡歷不要太長

大學(xué)生的個人簡歷普遍都太長,。他看到的最長的簡歷有17頁,，其實個人簡歷內(nèi)容過多反而會淹沒一些有價值的閃光點。而且,，每到招聘的時候,，一個企業(yè),，尤其是大企業(yè)會收到很多份簡歷，工作人員不可能每個都仔細(xì)研讀,，1份簡歷一般只用1分鐘就看完了,，再長的簡歷也超不過3分鐘。所以,，簡歷盡量要短，王志宇建議簡歷只要1頁紙就足夠了,。

簡歷過長的一個重要原因是有的人把中學(xué)經(jīng)歷都寫了上去,，王志宇認(rèn)為這完全沒有必要，除非你中學(xué)時代有特殊成就,，比如在奧林匹克競賽中獲過獎,，一般來說，學(xué)習(xí)經(jīng)歷應(yīng)該從大學(xué)開始寫起,。

很多學(xué)生的大學(xué)生個人簡歷都附了厚厚一摞成績單,、榮譽(yù)證書的`復(fù)印件，王志宇認(rèn)為簡歷上可以不要這些東西,，只需要在簡歷上列出所獲得的比較重要的榮譽(yù),。如果企業(yè)對此感興趣，會要求求職者在面試時把這些帶去,。

2,、大學(xué)生個人簡歷中不要含有水分，一定要真實客觀

幾位人力資源部經(jīng)理一再告誡大家,，大學(xué)生個人簡歷一定要按照實際情況填寫,，任何虛假的內(nèi)容都不要寫。王志宇說即使有的人靠含有水分的簡歷得到了面試的機(jī)會,，但面試時也會露出馬腳,。

3、大學(xué)生個人簡歷不要過分謙虛

簡歷中不要注水并不等于把自己的一切,，包括弱項都要寫進(jìn)去,。有的同學(xué)在簡歷里特別注明自己某項能力不強(qiáng)，這就是過分謙虛了,，實際上不寫這些并不代表說假話,。有的求職學(xué)生在簡歷上寫道：“我剛剛走入社會，沒有工作經(jīng)驗,，愿意從事貴公司任何基層工作,。”王志宇說這也是過分謙虛的表現(xiàn),，這會讓招聘者認(rèn)為你什么職位都適合,，其實也就是什么職位都不適合,。

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1、突出“經(jīng)歷”,。

用人單位最關(guān)心的是應(yīng)聘者的經(jīng)歷,，從經(jīng)歷來看應(yīng)聘者的經(jīng)驗、能力和發(fā)展?jié)摿?。因此,，在寫簡歷的時候，要重點寫你學(xué)過的東西和做過的事情,，即你的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷,。學(xué)習(xí)經(jīng)歷包括主要的學(xué)校經(jīng)歷和培訓(xùn)經(jīng)歷，工作經(jīng)歷要標(biāo)明你經(jīng)歷過的單位,、從事的主要工作,，如果你的經(jīng)歷太多，不好一一列出,，也可以把近期經(jīng)歷寫得詳細(xì)些,，把初期參加工作的經(jīng)歷寫得簡略些。尤其是近期的工作經(jīng)歷一定不要遺漏,，否則會引起用人單位的不信任,。

2、突出所應(yīng)聘的“職位”信息,。

招聘經(jīng)理關(guān)心主要經(jīng)歷的目的是為了考察應(yīng)聘者能否勝任擬聘職位,。因此，無論是在寫自己的經(jīng)歷,，還是做自我評價的時候,，一定要緊緊抓住所應(yīng)聘職位的要求來寫。切記,，招聘經(jīng)理們只對他們和職位相關(guān)的信息感興趣,。

寫簡歷時如何突出重點?

1、把“求職目標(biāo)”寫在最醒目處,。

在申請大公司的職位時,，一定要在簡歷最醒目處，明確表述清楚自己希望工作的“目標(biāo)城市”“目標(biāo)部門”以及“目標(biāo)崗位”,。求職目標(biāo)是鎖定一個具體職位最簡單,、最迅速的.方法。寫上“求職目標(biāo)”對以下兩種人最有用：一是清楚地知道自己想要什么工作的人;二是職業(yè)目標(biāo)沒有清晰地反映在簡歷上的人,。

2,、注重“業(yè)績”而不是“職責(zé)”。

招聘者更關(guān)注你能給公司帶來什么，而不是你希望從他們那里得到什么,。因此,，簡歷要根據(jù)招聘職位的要求，明確分析自己是否具備該職位所必需的各項能力,，并緊緊依據(jù)職位的要求,，來給出你認(rèn)為自己稱職的幾點理由。比如,，“你能給公司帶來什么?”“你最出眾的能力是什么?”“怎樣才能把事情做得更好,、更有效率，成本更小?”“你因為什么贏得過榮譽(yù)?”這些都是很重要的信息,，要顯示出來,，這樣才會吸引目光，會讓你的簡歷獲得優(yōu)先考慮,。

3、個人信息要醒目,。

永遠(yuǎn)把你的全名放在簡歷的最前面,，姓名可放在最上面一行的右邊，也可放在中間或左邊,，也可把姓名放進(jìn)標(biāo)題中,，但必須使姓名突出、醒目;把你的聯(lián)系地址,、電話號碼與你的姓名一起放在前面,，別忘了加上郵政編碼。尤其是電話等聯(lián)系方式一定要寫在最醒目的地方,，讓看簡歷的人想聯(lián)系你時一眼就可以找到,。

4、把最大特點放在簡歷前面突出的位置,。

千萬不要讓篩選簡歷的人,，從你的簡歷里挑選、尋找,。這樣的簡歷也是被淘汰的對象,。比如把最高學(xué)歷放在最前面，就是這個思路,。