個人述職述責述廉報告

在現(xiàn)在社會，接觸并使用報告的人越來越多，報告具有成文事后性的特點,。我敢肯定,，大部分人都對寫報告很是頭疼的，下面是小編為大家整理的個人述職述責述廉報告,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

20xx年,，我堅持立足史志工作的實際,，做好自己分管的業(yè)務(wù)工作，20xx年初確定的各項目標任務(wù)基本完成?，F(xiàn)將自己一年來的學習,、工作情況匯報如下：

一、履行黨風廉政建設(shè)責任情況 緊密結(jié)合史志工作實際,，落實好黨風廉政建設(shè)責任,，具體工作情況匯報如下：一是加強組織領(lǐng)導。本人積極履行“一崗雙責”,，牢固樹立黨組集體領(lǐng)導理念,，建立班子成員分工負責，分管領(lǐng)導具體負責的分工合作體系,，充分發(fā)揮班子成員帶頭作用,，抓好責任落實，層層推進,，人人參與,，形成齊抓共管的'良好局面。二是帶頭落實制度,。本人嚴格遵守《廉政準則》《八項規(guī)定》《廉政風險防控制度》等規(guī)章制度,，堅持把黨風廉政建設(shè)責任制與推進史志工作有機結(jié)合，明確責任分工,，狠抓制度落實,，時刻繃緊反腐倡廉、管好用好手中權(quán)力、帶頭遵紀守法這根弦,，不觸“紅線”,、不越“雷池”。三是提升內(nèi)部管理,。自覺遵守廉潔從政各項規(guī)定要求,，服從辦機關(guān)內(nèi)部管理，貫徹落實《沂南縣地方史志辦公室關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)黨委主體責任的實施辦法》,。認真落實《辦機關(guān)和領(lǐng)導干部公務(wù)用車專項治理方案》,，抓好“會員卡專項清查”和“資產(chǎn)清查”專項治理檢查工作，加強“三公經(jīng)費”及會議費的管理,，嚴格經(jīng)費支出,，防止經(jīng)費超財政控制數(shù)。嚴肅機關(guān)工作紀律,，提升機關(guān)行政效能,。四是強化考核監(jiān)督。為確保辦20xx年黨風廉政建設(shè)責任制的落實,，進一步加大對于分管科室的黨風廉政建設(shè)考核力度,，將考核結(jié)果列入工作目標考核和科室人員加強自身建設(shè)的重要內(nèi)容，與科室評先,、個人評優(yōu)掛鉤,，通過加大考核比重，細化考核內(nèi)容,，完善整改制度,，嚴格責任追究，確保黨風廉政建設(shè)落到實處,。

二,、落實中央八項規(guī)定精神和執(zhí)行省市縣委實施辦法情況

自八項規(guī)定出臺以來，主要領(lǐng)導高度重視,，要求班子成員以身作則,，嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”。單位陸續(xù)出臺了《規(guī)范公職人員操辦婚喪喜慶等事宜的暫行規(guī)定》《關(guān)于公務(wù)用車管理使用實施意見》《關(guān)于健全完善“三公”經(jīng)費管理的意見》等11項制度,，本人認真學習,，自覺帶領(lǐng)分管科室遵守，本人及分管科室人員都沒有出現(xiàn)違反規(guī)章制度現(xiàn)象,。本人帶領(lǐng)分管科室人員認真學習理論政策,，認真撰寫個人對照檢查材料，認真整改,，將問題擺在明處,，逐條逐項制定出整改措施,，明確問題的整改期限，將八項規(guī)定落在實處,。本年度本人及分管科室沒有出現(xiàn)任何公款吃喝現(xiàn)象,，沒有一起違規(guī)使用公車情況，沒有任何不正當?shù)墓珓?wù)接待發(fā)生,，與xx副主任合用16平米的辦公室,，符合辦公用房標準。紀律嚴明,，所分管的各項工作井然有序的開展,。

20xx年，我擔任了xx黨委書記一職,，一年來,，在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導下,，始終牢記“兩個務(wù)必”，認真履行工作職責,，以園區(qū)規(guī)劃為先導,，以廉潔從政為重點，堅持解放思想不動搖,，堅持跨越式發(fā)展不動搖,，針對鎮(zhèn)所面臨的新形勢、新要求,、新情況,、新問題、新目標,，緊緊圍繞縣委的總體工作要求,，在切實抓好自身廉政建設(shè)的同時，抓好本鎮(zhèn)的黨風廉政建設(shè),、作風建設(shè),，使全鎮(zhèn)干部廉潔奉公、恪盡職守,、團結(jié)一致,，在經(jīng)濟建設(shè)中積極弘揚新新昌精神，勇于開拓,，不斷進取?，F(xiàn)將一年來黨風廉政建設(shè)情況匯報如下：

一、嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,，積極構(gòu)筑自身防線,。

廉潔自律是反對腐敗,、加強黨風廉政建設(shè)的關(guān)鍵。領(lǐng)導干部能否以身作則,，對加強黨風廉政建設(shè),，推動反腐敗斗爭的深入發(fā)展至關(guān)重要。以身作則,、廉潔自律,，這是每一名領(lǐng)導干部必須具備的品格。

加強理論學習,，筑拒腐防變的思想防線,。強化自身素質(zhì)，提高“防腐”免疫力,。我注重把廉政建設(shè)理論學習同政治理論學習有機結(jié)合起來,，擴大學習范圍，增強學習效果,。今年以來,，除積極參加中心組組織的集中學習、集體討論外,，在緊張的工作之余,，我還注意收集報刊雜志上黨建、廉政方面上的理論文章,，重點學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政準則（試行）》,、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》及中紀委三次全會提出的“四大紀律,、八項要求”等內(nèi)容,，并認真做了學習筆記，提高了理論水平,。同時,，觀看多部反腐敗電教片，參加多種形式的黨性,、黨風,、黨紀和廉政教育，我樹立了正確的權(quán)力觀,、地位觀,、利益觀，進一步認識到了廉政建設(shè)的重要性,，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性,。

堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督,。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責,，堅持公平正直,，不徇私情，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,，勤勤懇懇為人民服務(wù),，重大事項決策始終堅持民主集中制原則，堅持重大事項集體決策,。

牢固樹立群眾觀點,、自覺堅持群眾路線，真正做到把群眾的呼聲當作第一信號,，把群眾的需要當作第一選擇,，把群眾的利益當作第一考慮，把群眾的滿意當作第一標準,，誠心誠意為人民群眾辦實事,、辦好事，經(jīng)常聽取群眾的意見,，主動接受群眾的監(jiān)督,。

堅持嚴以律己，不搞以權(quán)謀私,。嚴格按照新時期領(lǐng)導干部從政準則,，縣、鎮(zhèn)廉潔自律制度的要求對照檢查,，以身作則，嚴格維護和遵守政治紀律,，并對配偶及身邊工作人員嚴格要求,，無任何違反規(guī)定的現(xiàn)象。嚴格按照規(guī)定執(zhí)行個人收入申報和個人重大事項報告制度,，無收受禮品禮金行為,，無賭博行為，無從事個人經(jīng)商辦企業(yè)和從事有償中介及買賣股票等盈利活動,，沒有利用職務(wù)之便到基層報銷應(yīng)由個人支付的各種費用,，全年無揮霍浪費和假公濟私行為發(fā)生。

二,、認真貫徹從嚴治黨要求,，扎實抓好黨風廉政建設(shè)。

為官之道,，廉為根本,。作為鎮(zhèn)黨委負責人，我在嚴格規(guī)范自身行為,，以身作則不斷增強廉潔自律意識的同時,，還始終把全鎮(zhèn)的黨風廉政建設(shè)作為黨建工作的一項重要內(nèi)容放到突出位置,，通過經(jīng)常性的教育，規(guī)范化的管理,，努力使全體黨員干部牢固樹立正確的.世界觀,、人生觀、價值觀,。

認真抓好黨風廉政建設(shè)宣傳教育,。儉可養(yǎng)廉。黨風廉政建設(shè)宣傳教育,，是黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的基礎(chǔ)性工作,。重點是宣傳中央關(guān)于反腐敗工作的指導思想、方針政策和重大決策,，堅持以優(yōu)秀黨員的事跡,，弘揚正氣。

每月定期組織機關(guān)干部及村（居）負責人,，參加黨風廉政建設(shè)知識講座,，收看反腐倡廉專題片，撰寫加強黨風廉政建設(shè)的心得體會文章,，不斷增強黨員干部,、領(lǐng)導干部的法紀法規(guī)、黨紀條規(guī)意識和廉潔從政意識,。

不斷完善各項規(guī)章制度,。從加強各項規(guī)章制度建設(shè)入手，把廉政建設(shè)的重點放在對權(quán)力的制約,、資金的監(jiān)督和干部任用的監(jiān)督上,，堅持“按制度辦事，靠制度管人”,，把制度建設(shè)貫穿于反腐倡廉工作之中,。一是認真執(zhí)行上級關(guān)于廉政建設(shè)的制度和規(guī)定，完善廉政教育制度,、交心談心制度,、民主決策制度和考核獎懲制度，加強督查與考核,，將黨風廉政建設(shè)情況列入干部崗位責任制的重要內(nèi)容,，實行一票否決制；二是嚴格財務(wù)公開,、財務(wù)審批,、公費招待、政 ……此處隱藏12584個字……院里的工作目標,，對現(xiàn)有的工作形式進行改革

以開展“不作為不擔當問題專項治理三年行動”和“集中整治官僚主義和形式主義三年行動”為契機,首先在院領(lǐng)導的倡導下組織全科工作人員就落實院里的工作目標進行大討論,，深刻的結(jié)合我院的意圖,，吃透精神，確定我科的工作必須嚴格在院每月共同工作的重點的基礎(chǔ)上制定本科的計劃,。確保院里的共同工作順利完成,。與我行政科相關(guān)的共同工作必須落實不能拖欠，同時也要積極配合各科室完成任務(wù),，有全局觀念,，以局部利益服從全局利益，全科上下達成共識,。

要轉(zhuǎn)變思想觀念,，提高做好后勤工作促進我院整體工作的自覺意識，變傳統(tǒng)工作方式為現(xiàn)代服務(wù)模式,，變被動工作為主動服務(wù),。把被服務(wù)者滿意度作為檢驗服務(wù)是否合格的標準。工作質(zhì)量直接影響著后勤工作在養(yǎng)員和職工心目中的形象,，轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度,，完善服務(wù)內(nèi)容，改革服務(wù)方式,，讓被服務(wù)者我們的養(yǎng)員感到溫馨的服務(wù),，讓福利院職工感受到后勤人員對一線及各部門的大力支持，共同推進社福院發(fā)展,。

建立制度的監(jiān)督是來自各部門職工的監(jiān)督檢查,，如以建立服務(wù)對象的檢查評價制度，服務(wù)工作的回訪反饋制度,，上門巡查安全設(shè)備運轉(zhuǎn)制度,，設(shè)立服務(wù)熱線及監(jiān)督投訴電話。能夠從不同渠道聽取各部門職工和收養(yǎng)人員對后勤服務(wù)工作的意見和建議,，可以及時核實問題和障礙的解決情況，對沒有按照服務(wù)標準完成的,，究其原因,，并將解決方案或?qū)笄诼毠た己私Y(jié)果進行公布。

根據(jù)我科所負責的工作范圍,，根據(jù)季節(jié)的變化抓住要點,，要求職工服從科里指揮，積極工作,，發(fā)揮每個人的積極性和聰明才智,，可以采取任何的形式給科里提建議出點子改進工作，完成和落實院里的工作目標,。

面對行政科所負責的工作內(nèi)容,，總結(jié)上一年的經(jīng)驗及教訓,，采取分工負責制，對每一名職工所負責的工作制定明確的工作責任劃分,，誰的工作出了問題誰負責的辦法,，職工自己據(jù)工作責任安排自己的工作，按工作完成質(zhì)量進行考核,。

我把自己的工作設(shè)想,，匯報給主要領(lǐng)導，進行工作交流,，得到領(lǐng)導的支持,，通過一年的工作時間來看，效果還不錯,，各崗工作人員都能據(jù)工作時間安排自己的工作其工作的主動性,，積極性都有一定的提高。表現(xiàn)在除完成院里交辦的工作以外,，主動與院長交流,，談自己的工作設(shè)想和以后的打算，征求意見達成共識,，取得院里的支持安排時間抓落實,。這樣上下一心工作任務(wù)明確時間得到了保障，人利調(diào)配比較自如順暢,，能夠以較高的質(zhì)量完成任務(wù),。

在嚴格分工的基礎(chǔ)上，我教育職工,，行政科是一個整體,，雖各有分工，但團結(jié)協(xié)作的精神不能丟,，分工不分家,，各崗在需要支持的時候，要服從指揮通力合作,，在上半年人員少任務(wù)重,。減少兩名職工，增加工會工作,、消防安全,、控煙管理三項新工作。在人員緊缺的情況下,，科里沒有向院里講困難,，而是在管理上提升職工一崗多能的能力。

二、注重學習研究努力工作,。

我所負責的行政科,，工種較多，面對全院的服務(wù)和后勤保障,，要想做好工作,，必須要具備綜合的知識和對各崗相對比較細致的 了解，這就是說不見得你會干但你必須懂,，象機械的原理和性能,、易出現(xiàn)的故障、檢修的程序,、操作的步驟,、解決的辦法等等，都必須會,，掌握的越全越精越好,，兩年來注意專業(yè)知識的學習與研究掌握專業(yè)知識，在實際工作中才能不講外行話,，避免不懂裝懂,，影響工作。在實際日常工作中,，每當排除故障時,，我都能做到與同志們站在一起共同工作。如院區(qū)綠化,、院區(qū)衛(wèi)生,、外管網(wǎng)的暖氣維修、拆除遮陽棚,，這樣曾強了對工作的.了解,，豐富了自己的工作經(jīng)驗，又增進了與同志們的關(guān)系,，融洽了工作配合和個人感情,，親自了解各崗同志們的辛苦點和難點，方便了工作增長了才干保障了日常工作的順暢,。

三,、安全工作常抓不懈

1、制定我院關(guān)于開展民政服務(wù)機構(gòu)安全管理大檢查的實施方案,。

按照“安全工作是管理的基石”主題，制定安全月實施方案,。落實隱患大排查大整治有效防范重特大消防安全隱患自查整治工作,，開展夏季冬季安全大檢查工作落實，對設(shè)備進行檢查調(diào)試,。開啟發(fā)電機試運行,、由電力局對變壓器進行實驗,、測試消防設(shè)備。消除實施設(shè)備及環(huán)境安全隱患,。并按照消防安全日要求組織消防安全培訓,，消防滅火器演練等。按照方案執(zhí)行各項安全工作,。

2,、我科組織全院消防安全培訓5次逃生演練5次，科內(nèi)安全培訓12次,，匯總?cè)焊骺平M織消防安全培訓101次,，并在8.12期間組織與西青消防中隊進行聯(lián)合演習。讓我院職工和養(yǎng)員提高遇到火災(zāi)的反應(yīng)能力,，鍛煉我院消防員的實戰(zhàn)操作能力學習消防相關(guān)知識等,。并監(jiān)督各科安全培訓計劃和實施情況，檢查落實各科消防巡查記錄,，落實安全消防管理工作,。專人對接消防檢查工作及消防檢查交接班記錄工作，按照消防制度要求落實崗位責任,。

3,、落實院控煙工作，按照要求每月進行檢查上報資料,，固定吸煙地點,，進行統(tǒng)一管理。增強外來人的控煙意識,，增加門衛(wèi)為控煙管理監(jiān)督人員,。

4、落實防汛安全工作,，為保證汛期院內(nèi)設(shè)備正常運轉(zhuǎn),，我科安排電工輪換做好24小時待命,保障設(shè)施設(shè)備安全度過汛期。完成防汛物資儲備,，設(shè)施設(shè)備發(fā)電機發(fā)電試運轉(zhuǎn),。清理房頂排水口清理化糞井污垢等。保障正常使用和汛期正常度過,。

5,、因職工臨時居住房因建年久遠，屋頂均損壞嚴重屬于危房級別,。按照院部署對在職工臨時居住房屋的老職工和家屬進行了面談,，要求其搬離其存在安全隱患的房屋，居住職工已在戶口所在地申請辦理廉租房等。

6,、工程項目管理安全,、高效、準時,。對工程項目從申報,，到完成時間嚴格管控。在施工關(guān)鍵時間節(jié)點派人進行監(jiān)督完成,，確保不發(fā)生遺留問題,。完成洗衣機設(shè)備新老設(shè)備調(diào)試、大門廳改造工作,，在室外施工工程中另增加排水井和管道并在大的暴風雨臺風期間沒有出現(xiàn)內(nèi)澇和積水,，安全度過汛期。

四,、落實院項目工作

1,、協(xié)同遣送站、物資儲備庫一同完成暖氣并網(wǎng)工程協(xié)調(diào)相關(guān)部門,，報送方案,，并啟動工程完成并網(wǎng)工作，為保障供暖正常進行,，制定供暖設(shè)備巡查制定工作流程,。保障工作工作順利進行積極配合施工并做好監(jiān)督工作，檢查調(diào)試暖氣設(shè)施保證正常供暖,。并推進協(xié)商供暖費用按照優(yōu)惠政策測算,。

2、在消防施工結(jié)束后開始申報消防驗收工作,，在申報中需要提供我院的相關(guān)產(chǎn)權(quán)證明否則不能申報,，經(jīng)多次聯(lián)系國土部門提出申請，出具了我院建筑的房屋使用證等證明,。并得到了消防部門的認可,，現(xiàn)消防部門正在審核施工圖紙

3、按照局處部署我院領(lǐng)導要求,，與財務(wù)科共同制定20xx年至20xx年項目建設(shè)申請,，20xx年項目可行性方案的申報，預(yù)算的測算申報,。完成平房外墻保溫項目,、室外增加照明改造工程、消防配套改造項目,、裝修改造項目,、環(huán)保改造工程等相關(guān)可行性方案,，并與設(shè)計單位制定項目預(yù)算。

在20xx年的工作中,，后勤工作的開展將本著服務(wù)于養(yǎng)員、服務(wù)于全體職工的思想,，以人為本,，從每一件小事做起，樹立超前服務(wù)意識,。檢查我們的工作中的疏漏,，滿足養(yǎng)員生活需求和職工工作需要，事情不落地,、不推諉做好一站式后勤服務(wù)工作,。但我自己總結(jié)仍有很多問題尚待解決。專業(yè)知識學習問題,，對我院基礎(chǔ)設(shè)施細致了解問題都尚待解決,。目前我科有很多同志都提出明年工作的一些設(shè)想，自己也有一些想法,，這都將在20xx年解決,，需在今后的工作中得到上級領(lǐng)導及更多同志的關(guān)懷和支持。