企業(yè)強(qiáng)演講稿

演講稿要求內(nèi)容充實，條理清楚,，重點突出,。在發(fā)展不斷提速的社會中，用到演講稿的地方越來越多,，怎么寫演講稿才能避免踩雷呢,？以下是小編幫大家整理的企業(yè)強(qiáng)演講稿，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

　　企業(yè)強(qiáng)演講稿 篇1

在20xx年里,，XXXXXX公司全體成員在集團(tuán)公司的各項發(fā)展理念和目標(biāo)的正確指引下，全體成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,、頑強(qiáng)拼搏,、務(wù)實創(chuàng)新。全年共完成工程107個,，實現(xiàn)產(chǎn)量約9118噸,，其中生產(chǎn)部小件班年度一次性交付平均合格率達(dá)到97%以上，我們首先加強(qiáng)了企業(yè)員工隊伍的建設(shè),，培養(yǎng)了一支技術(shù)過硬,，敢打硬仗的生產(chǎn)隊伍，面對種種考驗,，大家都發(fā)揚(yáng)了特別能吃苦,，特別能戰(zhàn)斗的精神，其次是加強(qiáng)了各部門工作職責(zé)的管理力度,，實行了各部門主管負(fù)責(zé)制,，明確了各部門的工作職責(zé)，深化了企業(yè)的各項制度的監(jiān)管力度,。這種高昂的斗志和極大的工作熱情,，體現(xiàn)出了我們良好企業(yè)精神風(fēng)貌，為公司各項工作任務(wù)的圓滿完成做出了貢獻(xiàn),，為集團(tuán)公司品牌的樹立打下了堅實的基礎(chǔ),。在總結(jié)成績的同時，我們也已經(jīng)清醒地認(rèn)識到自己的困難和不足,，如：公司各項制度落實不到位,，部門執(zhí)行力不夠，責(zé)任人監(jiān)督,、檢查力度不夠,，缺少計劃和總結(jié)等，這些問題都是亟待我們?nèi)ソ鉀Q的`,。

在20xx年里,，我們將認(rèn)真完成集團(tuán)下達(dá)的全年14400噸的生產(chǎn)指標(biāo)任務(wù)，并且確保其它各項數(shù)據(jù)及指標(biāo)完成和達(dá)標(biāo),，同時加快企業(yè)制度建設(shè)步伐,，在質(zhì)量、安全,、服務(wù),、效益、節(jié)約等多個環(huán)節(jié)上實施全方位的協(xié)調(diào)和落實，提高技術(shù)創(chuàng)新能力,，提升企業(yè)競爭力,，加大人才培育力度，進(jìn)一步增強(qiáng)公司員工的凝聚力,、向心力,、執(zhí)行力，迎接機(jī)遇,，面對挑戰(zhàn),。

“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”,，讓我們攜手并肩,，同舟共濟(jì)，團(tuán)結(jié)一致,，鼓足干勁,，向著更高、更遠(yuǎn)的目標(biāo)奮進(jìn),。

最后：祝愿集團(tuán)的發(fā)展更上一層樓,！

祝全體員工在新的一年里：事業(yè)蓬勃、身體健康,，生活美滿,、幸福安康！