護士心得體會 護士的心得體會最新

當我們經(jīng)過反思,，有了新的啟發(fā)時，可以將其記錄在心得體會中,，這樣我們就可以提高對思維的訓練。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢,？下面是小編為大家整理的護士心得體會 護士的心得體會最新,，歡迎閱讀與收藏。

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中醫(yī)藥文化是中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的重要組成部分,，是中醫(yī)藥學發(fā)生發(fā)展過程中形成的精神財富和物質(zhì)形態(tài),，是中華民族幾千年來認識生命、維護健康,、防治疾病的思想和方法體系，是中醫(yī)藥服務(wù)的內(nèi)在精神和思想基礎(chǔ)中醫(yī)醫(yī)院是中醫(yī)藥文化繼承和創(chuàng)新,、展示和傳播的重要場所,。我院高度重視中醫(yī)藥文化建設(shè)。現(xiàn)將一年來我院中醫(yī)藥文化建設(shè)開展情況總結(jié)如下：

一,、明確了指導思想,、基本原則和主要目標

我院中醫(yī)藥文化建設(shè)以中醫(yī)藥文化為主體，以大力培育和倡導中醫(yī)藥文化的價值觀念為核心,，在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新發(fā)展,，在價值觀念、行為規(guī)范,、環(huán)境形象等方面充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化特色,，進一步增強我院中醫(yī)藥文化底蘊，彰顯中醫(yī)藥文化氛圍,。從我院實際出發(fā),，制定了《醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)實施方案，成立了中醫(yī)藥文化建設(shè)的領(lǐng)導組織,，以中醫(yī)藥文化建設(shè)促進科室建設(shè),、技術(shù)服務(wù)、學術(shù)研究,、人才培育等各項工作水平的不斷提高,，通過中醫(yī)藥文化建設(shè)，使人民群眾從診療環(huán)境,、就診方式,、服務(wù)態(tài)度等方面切實感受到我院獨具的中醫(yī)藥特色優(yōu)勢服務(wù)。

二,、開展醫(yī)院文化建設(shè)

（一）價值觀念體系深入挖掘中醫(yī)藥文化中“醫(yī)乃仁術(shù)”,、“大醫(yī)精誠”等價值觀念，在思想理念,、價值取向,、培育方針等方面充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化,。

1、發(fā)展戰(zhàn)略堅持 確定了“科技興院,，樹立品牌,，患者之上，關(guān)愛生命”發(fā)展戰(zhàn)略,，不斷強化技術(shù)含量,，引進現(xiàn)代化的診療設(shè)備，營造?？铺攸c,，打造專科優(yōu)勢,，為每一位患者提供科學化,、標準化、規(guī)范化,、人性化,、充分體現(xiàn)中醫(yī)特色的.醫(yī)療服務(wù)。

2,、確立了“文明行醫(yī),、親情服務(wù)、廉潔自律,、人誠勤和”的服務(wù)理念,，把維護患者的利益放在第一位，做到尊重人,、關(guān)心人,、感動人，通過開展以“一張笑臉,、一聲問候,、一次詳細的入院介紹、一張舒適的病床,、一壺熱水,、一個整潔的環(huán)境”的活動，為病人提供溫馨,、細心的服務(wù),。

3、醫(yī)院宗旨堅持“真誠關(guān)愛,、信守承諾,、規(guī)范服務(wù)、科學管理”的宗旨,，推動醫(yī)院文化建設(shè),，行風建設(shè),，不斷提高醫(yī)院管理水平。

4,、醫(yī)院精神弘揚醫(yī)院“團結(jié)勤奮,、敬業(yè)嚴謹、創(chuàng)新立業(yè),、博愛濟世”精神,，提高中醫(yī)藥服務(wù)質(zhì)量，擴大社會影響,，實現(xiàn)物質(zhì)文明,、精神文明、管理文明的有機統(tǒng)一,。

5,、院歌：集中集體智慧，編寫了院歌,，中醫(yī)藥文化底蘊深厚，源遠流長,。中醫(yī)人肩負著傳承和弘揚中醫(yī)優(yōu)秀文化的歷史使命和人民群眾健康的希望,，要團結(jié)自強，拼搏向上,，發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,，用愛心點燃生命的太陽。

（二）行為規(guī)范體系在完善醫(yī)院行為規(guī)范體系中充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化,。我們將中醫(yī)藥文化融入各種規(guī)章制度,、工作規(guī)范以及《員工守則》的制訂和實施過程中，建立并不斷完善行為規(guī)范體系,，使其言行,、舉止、思維,、診療工作無不體現(xiàn)中醫(yī)藥文化的內(nèi)涵,，鼓勵各科室建設(shè)富有自身特色的個性化科室文化。形成富含中醫(yī)藥文化特色的服務(wù)文化和管理文化,，促進服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率的提升,。

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首先，通過此次進修學習,，我們對xx手外科醫(yī)院的醫(yī)院文化,，發(fā)展歷史，管理規(guī)章制度有了系統(tǒng)的了解,，同時也學習了消防安全等有關(guān)知識,，收獲很大,；

其次，通過此次進修學習,，讓我們對怎 常言道：三分治療,，七分護理；

2,、在平凡的崗位上,，我們要堅持為病人服務(wù)的信念的同時，也要嚴格的在學習上要求自己,，不斷更新知識,，提高技術(shù)水平，臨床與實踐相結(jié)合,，在工作中不斷充實和完善自我,；

3、要不斷加強思想政治修養(yǎng),，要不斷向黨組織靠攏,，提高整體思想素質(zhì)；

4,、在當前醫(yī)患關(guān)系十分緊張的情況下,，我們不僅要嚴格遵守技術(shù)規(guī)范，還要崇尚學習,，增強法律觀念,，強化法律意識，提高服務(wù)質(zhì)量,，提高人文素質(zhì),，避免醫(yī)療糾紛；

5,、要有團隊協(xié)作精神,，團結(jié)就是力量！

除了上述之外,，在這次的這次的進修學習,，讓我感觸最為深刻的是護理的形象問題。因為：護士良好的形象不僅使醫(yī)院給公眾留下深刻印象,，同時也是醫(yī)院整體形象的關(guān)鍵之一,。人們說，看人先看臉,，見臉如見心,，面部表情是寫在臉上的心思，微笑服務(wù)不僅是禮貌,，它本身就是一種勞動的方式,，是護士以真誠態(tài)度取信于病人的重要方式,，微笑是無價的，勝過千言萬語,，它不花費錢財,，但可以帶給病人萬縷春風，可以讓新入院的病人消除緊張和陌生感,，被親切感代替,，可以使臥床重病人消除恐懼焦慮，被信任感代替,，可以使老人孩子消除孤獨感,，被善良的親情代替，產(chǎn)生尊重和理解的良好心境,，縮短護患間的距離,，所以，護士真誠的微笑,，表現(xiàn)出對患者的尊重,、理解和同情。

護士良好的儀表儀容如：亭亭玉立的`站姿展示護士挺拔俊秀,，穩(wěn)重端正的坐姿顯示護士謙虛嫻靜的良好教養(yǎng),，文雅美觀的蹲姿顯示護士職業(yè)的素養(yǎng)，輕盈機敏的步態(tài)走出護士的動態(tài)美,，這些都能體現(xiàn)出護士良好的禮儀修養(yǎng)。．

俗話說：“不學禮,，無以立,，”試問現(xiàn)代社會哪個無“禮”行業(yè)可生存、發(fā)展,？我們護理和我們醫(yī)院憑什么得到社會的認可和病人滿意,？所以，禮儀能表達護理人員的文化素質(zhì),，打造護士完美社會形象可樹立醫(yī)院行業(yè)口碑,。

最后，我想說的是因為xx醫(yī)院良好的醫(yī)院文化,，嚴謹?shù)膸Ы汤蠋熀拓撠煹念I(lǐng)導班子,，我愿意留在花東院，在院領(lǐng)導領(lǐng)導下,，立足本職工作,，遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度，踏踏實實工作,，決不辜負醫(yī)院對我們的期望,。

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護士微笑服務(wù)心得體會

生活中,，微笑是人們表達喜悅、高興的表情,。如果我們把有一個印有微笑的標識貼在工作服上,，那將又會是怎樣的一番景象？

醫(yī)院自開展優(yōu)質(zhì)護理活動以來,，特別強調(diào)滿意度的問題,，即病員對我們護理工作中的專業(yè)操作、專業(yè)知識,、健康知識宣教,、工作態(tài)度的評價。呼吸內(nèi)科在推廣優(yōu)質(zhì)護理活動中,，通過發(fā)放開放式問卷的`方式,，排查護理工作中存在的不足，了解工作情況,。在1—3月的問卷調(diào)查中,，科室杜志紅護師是被病人點名表揚的次數(shù)最多的工作人員之一，被科室授予了微笑標識,。

杜志紅護師在科室里被大家親切的稱為”老杜”,。她工作經(jīng)驗豐富，?？浦R,、理論、操作掌握全面,，是科室進修護士,、實習護士、新上崗護士的帶教老師,。杜志紅工作認真負責,，對病人非常有耐心，笑容總是掛在她的臉上,，感覺特別親切與隨和,。在健康教育宣講方面，常常需要對每一位病人重復同樣的話,，反復進行示范,，我們偶爾都會流露出疲憊，但是杜志紅總是很耐心的講解疾病的預防,、生活中注意事項,，飲食等內(nèi)容，正是因為她的這份耐心、細心,、責任心,，讓她的日常工作做的更加細致和體貼入微，讓她管床的病人放心的接受她的治療,，聽取她的見解,。

我喜歡老杜胸前的笑臉標 ……此處隱藏3989個字……識及實踐操作技能。我已能很好得掌握簡易呼吸器的使用以及呼吸機的使用及維護,，多功能心電監(jiān)護儀的使用,、除顫儀、輸液泵微量泵的使用及維護,、意識狀態(tài)的評估,、股動靜脈及橈動脈的穿刺等操作。理論方面：不僅掌握了血氣分析報告的閱讀,、有創(chuàng)壓監(jiān)測的護理,、人工氣道的護理等理論教學內(nèi)容，還積極參加科室小講座或床旁查房這些形式的教學,，對ICU的?？谱o理以及危重病人的病情觀察和護理有了感性和理性的認識。

現(xiàn)在的系統(tǒng)化整體護理,，不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭,，腳痛醫(yī)腳。而是將病當作一個整體的人來進行護理,。這每一個新的工作方式都是在原有護理工作方式的繼承者,，是為了讓病人得到更全面、更整體,、更系統(tǒng)化的服務(wù),！

在過去的一年中，我感謝每一位和我共事的同事,。感謝你們的善待，感謝和你們有這樣相逢相處共事的緣分,。這是一個溫暖的大家庭,。希望未來，我們能夠榮辱與共,，共同感覺和感受生命和生活的美好未來,。作

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以前對精神科病房的印象就是光線暗及恐怖的感覺，但自從在精神科實習的日子以來,，發(fā)現(xiàn)以前對精神科的印象完全是錯誤的觀念,，這里的光線不但明亮且病患也不是我們想像的那么恐怖。

在這站實習真的跟其他站差好多,，在這里你的`護理措施真的很靈活,，具有個別性,，還可以直接跟病患互動，那種感覺真得好棒,，跟他們一起做早操,，說到做早操，真得好開心??！每個病患都好可愛，每次跟他們做早操都會笑到肚子痛,，他們都很用心的在做每一件事,。另外，在這里真的讓我感覺到醫(yī)療人員的用心及團結(jié),，每一個病患都有五位醫(yī)療人員的照顧,，且都須用很大的愛心，去照顧一個人,，須有很大的耐心,，所以我很佩服這里的醫(yī)療人員。而這里的教官人也都很好,，不懂的地方,，他們都會教我們，且每個都帶笑容,，讓我覺得有家的感覺,。我真得好喜歡這里的教官唷,！老師雖然好嚴格,，但我覺得對我而言，這是一個好老師,，因為老師嚴格,，我們才會認真呀！

在這里真得有感覺到自己好像一個小護士的樣子,，一天的流程都由自己來,，從早上的發(fā)藥，到下午的發(fā)藥,，寫記錄等,，都知道下一個步驟要做什么，不會不知所措,，且記錄在老師嚴格要求下,，不進步也難呀！只是每天都寫得好痛苦唷,！總之,，在這里實習雖然很累，但我相信那是值得的,。

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事業(yè)上來,，外科護理雖然沒有什么驚天動地的偉業(yè)，但我卻用自己的實際行動來履行了一名護士的天職,。

大家都知道這么一句話：“三分治療七分護理”可見護理的重要性,，尤其在普外科，入住的患者危情危重,，隨時都會有失去生命的危險,，沒有親人的陪護，沒有護工的護理,，患者的吃,、喝、拉,、撒,、睡，全是由我們的護士承擔的,，待病人如親人,，日復一日，年復一年,，始終如一,，盡我們一切所能給患者提供最優(yōu)質(zhì)的護理。

傳染病區(qū)的護理工作中沒有轟轟烈烈的輝煌,，卻寫滿了簡單而平凡的愛,，最能在生活護理中體現(xiàn)出來的：給病人翻身、拍背,、喂飯,、喂藥、口腔護理,、會陰沖洗,，大小便等等，每一件事都是平凡到不能在平凡的小事,。

記得甲流疫情嚴重,，醫(yī)院收治了很多甲流病人,，我覺得這是最能體現(xiàn)護士價值的時候所以我加入了甲流病房隊伍,。我深知這危險時刻責任是什么？責任就是挽救每一位病人的生命，病人的生命重于一切,，重于自己,、重于家人，為病人吸痰,、為病人擦浴,，我們竭盡全力使病人感到舒適，讓他們早日康復和家人團聚,。確診為重癥甲流的患者都十分恐慌,，加上又要隔離治療，恐懼和孤獨寫在每一位甲流患者的臉上,，我們在工作空閑時和病人聊聊家人,，聊聊工作，別看只是短短幾分鐘,，會使病人感到不是他們自己在面對病魔,，他們不是孤獨的，還有一群無私無畏的醫(yī)療工作者和他們能一起努力著,。

有人說傳染病區(qū)是鬼門關(guān),，但我 夜里我科室當班的醫(yī)護人員只有陳飛醫(yī)生、護士4個：肖洪發(fā),、張曉佳,、曹玉姣和胡小弟等人，他們?nèi)硇牡胤e極投入搶救,，予以持續(xù)的胸外心臟按壓,，歷時1個多小時，終使得病人恢復了心跳,。這是一個多么令人驚心動魄的時刻,！當時科內(nèi)還有3個病危的患者、一個病重的患者和3個大手術(shù)后的病人,，醫(yī)生和護士的`工作量是可想而知的,！我們的護士長6點接到電話，來不及洗漱就趕來病房協(xié)助搶救,。夜班護士胡小弟和當班醫(yī)生陳飛直到上午11點才下班,，中間一直都沒休息、吃飯,，護士長更是到中午13點鐘才早飯中飯一起吃,。我們護士夜班是從晚上10點到第二天早上8點，共10個小時,，都不能睡覺,，只能陪在守護在病人的床旁,，以便隨時觀察病人的病情變化并采取相應(yīng)的措施積極處理，記錄,。不僅如此,，ICU是沒有陪人陪伴，更沒有患者家屬照顧,，ICU患者的所有治療和護理包括生活護理也就是吃喝拉撒全都是由我們護士去做去完成的,。

我們科室是優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)科室，我們對病人更是沒有半點的嫌棄,，依然耐心細心地全心全意地為病人服務(wù),，對病人不拋棄不放棄，即便生物鐘顛倒,，吃飯沒有規(guī)律,，再苦也好，再累也好,，我們值了,！

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從前很喜歡看影視節(jié)目中關(guān)于急診科的故事，覺得故事中的醫(yī)生和護士是那么的果斷和干練,，具有魅力,，讓我羨慕不已。沒想到多年后長大學成的我現(xiàn)在也有 面對危重急癥病人的首診和搶救,，急診病人又往往診斷不明,、病情不清、變化迅速,，若處理不當,，就容易發(fā)生醫(yī)療糾紛。而病人及家屬容易產(chǎn)生急躁,、憂慮,、恐懼的情緒，急診不同于病房,，醫(yī)護人員有充足的時間與患者及家屬溝通,，及時了解患者的需求，建

立良好的護患關(guān)系,。在急診,，患者及家屬在與醫(yī)護人員較短的接觸時間內(nèi)，還未建立良好的信任感,，對醫(yī)護人員的每一個細微環(huán)節(jié)都十分敏感,，醫(yī)護人員的言談舉止對病人心理都會產(chǎn)生很大影響。造成醫(yī)護人員的救 所以我越發(fā)覺得溝通在急診是最容易忽略而最重要的東西,。

南丁格爾說：護理工作不僅需要精湛的技術(shù),，更需要藝術(shù),。首先，要學會觀察,，才善于發(fā)現(xiàn)問題的存在，包括對病人病情,、心理,、需求及家屬的觀察。例如：有些患者家屬對護士的行為百般挑剔,，卻對自己患者液體輸完都渾然不知,，像這樣的家屬我們就應(yīng)該在每次更換液體時都耐心的提醒他液體輸至什么地方時應(yīng)該叫護士，與此同時我們也應(yīng)該按時巡視病房,，多觀察液體的進展,，這樣就可以在很大程度上避免因為液體沒有及時更換了與患者家屬產(chǎn)生矛盾。其次,，要學會溝通,，人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎(chǔ)上。對于來急診就診的病人,，我們應(yīng)該積極主動地詢問,，熱情的為其引導。例如：對于行動不便的患者我們可以予以攙扶或協(xié)助其用推車送至診室,，為其測量生命體征,，交予診室的護士；對于需要并可以去病房治療的患者,，我們可以為其細致的指明病房的位置,，避免患者跑"冤枉路"。而對于患病時間長而并不危重的病人我們可以建議他去門診就醫(yī),，耐心而細致的告知其門診的'位置和就醫(yī)的時間,，便于患者的安排。雖然,，一個微笑的表情,，一個攙扶的動作解決不了患者身體上的疼痛，但是,，卻能迅速縮短護患距離,，有效滿足病人需要被照顧的心理需求，從而便于我們開展下面的護理工作,。最后,，通過觀察和溝通學會判斷，對病人的病情和需求有一個準確地了解和判斷,，有利于醫(yī)護人員救治工作的展開,，也為病人爭取了時間,。例如：受外傷的患者可以通過觀察和大致的詢問了解其受傷的部位和嚴重程度，第一時間為其找到接診醫(yī)生為其救治,，而掛號等手續(xù)可以稍候補齊,。