勞動合同范本【推薦】

在當今社會，人們對合同愈發(fā)重視,，合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一,。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎,？下面是小編為大家整理的勞動合同范本，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

甲方（用人單位）乙方（職工）

名稱：___________________________姓名：____________________________

法定代表人：_____________________身份證號碼：______________________

地址：___________________________現(xiàn)住址：__________________________

經(jīng)濟類型：_________________________________________________________

聯(lián)系電話：_______________________聯(lián)系電話：________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家,、省等有關(guān)規(guī)定,，遵循合法、公平,、平等自愿,、協(xié)商一致、誠實信用的原則,，訂立本勞動合同,。

一、合同期限

第一條甲乙雙方同意按以下第（）方式確定乙方的本合同期限：

（1）固定期限：從______年____月____日起至____年____月____日止,。

（2）無固定期限：從______年____月____日起至本合同法定終止條件出現(xiàn)時止,。

（3）以完成工作任務(wù)為期限：從______年____月____日起至工作任務(wù)完成時止。

第二條甲乙雙方同意按以下第（）種方式確定試用期期限（試用期包括在合同期內(nèi)）

（1）無試用期,。

（2）試用期從____年___月___日起至____年___月___日止,。

試用期最長不超過6個月。其中,，合同期限在3個月以上1年以下的,，試用期不超過30日；合同期限在1年以上3年以下的,，試用期不超過60日,；合同期限在3年以上或者無固定期限的，試用期不超過6個月。

二,、工作地點和工作內(nèi)容

第三條乙方服從甲方的工作安排,，在地處_______市______鎮(zhèn)街（區(qū)）_________社區(qū)（村）廠區(qū)（公司、門店）的____________部門______________崗位工作,。

第四條乙方的工作任務(wù)和職責(zé)是_______________________________________________________________________,，甲乙雙方并按以下第（）項明確：

（1）乙方工作的崗位，不屬于國家規(guī)定的需安全,、衛(wèi)生和職業(yè)特殊保護的工作崗位,。

（2）乙方工作的崗位，屬于國家規(guī)定的需安全,、衛(wèi)生和職業(yè)特殊保護的工作崗位,，該崗位有可能對乙方身體的安全或健康主要在_____________________________________________________________________________方面造成損害。

甲方將按特殊崗位和工種保護的有關(guān)規(guī)定,，提供安全,、衛(wèi)生和職業(yè)病的防護知識培訓(xùn)和提供相應(yīng)的防護措施。

第五條甲方因工作需要,，有權(quán)臨時調(diào)動乙方的工作崗位（3個月內(nèi)）,，乙方應(yīng)當服從。如甲方需調(diào)整乙方的工作崗位或者派乙方到外單位工作（3個月以上）,，雙方應(yīng)協(xié)商一致簽訂補充協(xié)議書加以確認,，該協(xié)議書將作為本合同的附件。

三,、工作時間和休息休假

第六條甲乙雙方同意按以下第（）方式確定乙方的正常工作時間：

（1）標準工時工作制,，即每日工作_____小時、每周工作_____天,，每周至少休息1天,。

（2）不定時工作制，即經(jīng)勞動部門批準,，乙方所在崗位以完成工作任務(wù)為工作時間,，不存在意義上的加班。

（3）綜合計算工時工作制,，即甲方經(jīng)勞動部門批準,，乙方所在崗位以_____（周/月/季/年）為計算周期，綜合總工時符合國家規(guī)定,。

第七條在實行標準工時工作制和綜合計算工時工作制的情況下,，因生產(chǎn)工作需要，甲方經(jīng)與本單位工會或者乙方協(xié)商后,，可以安排乙方加班工作,，加班總時數(shù)符合國家規(guī)定,。

第八條甲方依據(jù)本省企業(yè)職工假期待遇相關(guān)規(guī)定，每年適當安排乙方休節(jié)日假,、年假,、婚假,、產(chǎn)假,、看護假、喪假等帶薪假期,。

四,、勞動報酬

第九條甲方執(zhí)行東莞市最低工資標準規(guī)定，按下列第（）（）種方式核發(fā)乙方工資：

（1）試用期工資：試用期工資為_________元/月,。

（2）計時工資：崗位工種標準為_________元/時,，來計付乙方的月工資。

（3）計件工資：甲方按公布的本單位制定計件單價制度,，來確定乙方的計件工價及計付乙方的月工資,。

（4）不定時工資或固定工資：_______元/月。

第十條甲方根據(jù)單位的經(jīng)營狀況和工資分配制度,、集體工資協(xié)商結(jié)果,，適時調(diào)整乙方工資。

第十一條甲方每月____日如期支付

_____（當月/上月）貨幣工資,。如遇節(jié)假日或休息日,，則提前在最近的工作日支付。

五,、社會保險福利待遇

第十二條合同期內(nèi),，甲、乙雙方應(yīng)執(zhí)行所在地社會保障部門的規(guī)定,，依法參加各項社會保險,，按比例分別繳交社會保險費。

第十三條乙方患病或非因工負傷,，乙方因病或非因工死亡,，依規(guī)定得到相應(yīng)的社會保障待遇。

第十四條乙方工傷或因工死亡,，甲方按社會工傷保險規(guī)定給予工傷待遇或者因工死亡待遇,。

六、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護

第十五條甲方按國家有關(guān)勞動保護規(guī)定,，包括女職工、未成年工的勞動保護規(guī)定和標準,，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設(shè)施和勞動條件,。

第十六條甲方按國家先培訓(xùn),、后上崗的規(guī)定，對乙方進行安全,、衛(wèi)生,、職業(yè)病防護知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),；乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并須自覺遵守和執(zhí)行甲方的安全衛(wèi)生操作規(guī)程和職業(yè)病防護措施,，進行生產(chǎn)和工作。

第十七條甲方根據(jù)乙方從事的崗位工種,，按國家有關(guān)規(guī)定,，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，及防暑降溫等津貼,，并按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢,。

第十八條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮及強令冒險作業(yè)，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,，有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉,、控告。

七,、勞動紀律

第十九條甲方根據(jù)國家和省的有關(guān)法律,、法規(guī)依法制定的各項管理規(guī)章制度，公示和告知乙方,；乙方應(yīng)自覺遵守,，服從管理，積極做好工作,。

第二十條甲方有權(quán) ……此處隱藏30242個字……代表人：_________________

注冊地址：___________________

乙方姓名：_______性別：____

居民身份證號碼：_____________

出生日期：___________________

在甲方工作起始時間：_________

在京暫住地：_________________

外埠家庭住址：_______________

郵政編碼：___________________

戶口所在地：_________________

根據(jù)《勞動法》和有關(guān)法規(guī),、規(guī)章，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。

第一條【勞動合同期限】

本合同于乙方被派遣之日起生效,，于本次派遣活動結(jié)束之日終止,。

第二條【工作內(nèi)容和工作方式】

乙方同意在甲方的安排下從事家政服務(wù)工作。

乙方的工作方式：

1．全日制家政服務(wù),；

2．計時家政服務(wù),。

乙方的服務(wù)項目：

1．一般家務(wù)；

2．孕,、產(chǎn)婦護理,；

3．嬰幼兒護理，

4．老人護理,；

5一家庭病人護理,；

6．醫(yī)院病人護理,；

7．寵物養(yǎng)護；

8．其他（可填寫多項）,。

第三條【工時】

甲方安排乙方執(zhí)行不定時工時制度,。

第四條【知情權(quán)】

甲方在派遣乙方工作前，應(yīng)向乙方告知用戶情況和服務(wù)要求等有關(guān)內(nèi)容,，并征得乙方同意,。

第五條【崗前培訓(xùn)】

甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范,、職業(yè)道德,、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度等方面的培訓(xùn),。

第六條【勞動條件】

甲方應(yīng)與用戶協(xié)商確定保證乙方休息時間和人身安全的勞動條件，并保證用戶尊重乙方的人格尊嚴及勞動,。

第七條【工資標準】

乙方的工資標準：

1．乙方工資標準為＿元／月或＿元／小時,；

2．乙方工資標準由甲方、乙方與用戶協(xié)商確定,，但不得低于北京市最低工資標準,。實行計時服務(wù)的，約定的工資不得低于北京市非全日制從業(yè)人員小時最低工資標準,；

3．甲乙雙方就工資標準的其他約定,。

第八條【工資支付方式、時間】

乙方的工資支付方式為：

1．甲方每月＿日前以貨幣形式將工資支付給乙方,。

2．甲方委托用戶每月＿日前以貨幣形式將工資支付給乙方,。

3．甲方委托用戶在乙方完成當次工作后，將工資支付給乙方,。

4．其他方式,。

第九條【社會保險】

甲方應(yīng)按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷和醫(yī)療社會保險。

第十條【勞動紀律】

甲方根據(jù)經(jīng)營需要,，依法制定規(guī)章制度和勞動紀律,。乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀律。

乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度的,，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進行處理,，直至解除本合同。

第十一條【損害賠償】

因乙方擅自離職或服務(wù)事故給用戶造成損失的,，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任,。

乙方在工作期間發(fā)生意外事故，造成人身傷害的,，按國家和北京市的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十二條【解除合同的賠償】

甲方出資培訓(xùn)或出資招收的乙方,，乙方違反本合同的約定解除合同的賠償標準為。

第十三條【雙方約定的其他內(nèi)容】

甲,、乙雙方約定的其他內(nèi)容

第十四條【勞動爭議的處理方式】

雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,，可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴,。

第十五條【合同未盡事宜的處理方式】

本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十六條【合同份數(shù)】

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方（公章）__________乙方（簽章）______

法定代表人或委托代理人（簽章）______________

簽訂日期：_______年_____月_____日

甲方____________________________________

地址____________________________________

法定代表人(主要負責(zé)人)_______________________________

乙方_________

性別_________

身份證號碼_______________________________

現(xiàn)通信地址____________________________________

聯(lián)系電話_________________

為建立勞動關(guān)系,，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)勞動法,、勞動合同法等有關(guān)法律規(guī)定,，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，訂立本合同,。

第一條 本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日

止。其中試用期為____________年______月______日起至____________年______月______日止,。

第二條 甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方在____________工作崗位，乙方的工作任務(wù)為____________,，工作地點為________________________,。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位及工作地點,。

乙方應(yīng)認真履行崗位職責(zé),，遵守各項規(guī)章制度，服從管理,，按時完成工作任務(wù),。

第三條 乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方于每月_______日支付工資,，支付的工資為___________元/月,，其中試用期的工資為______________元/月?；蛘邔嵭杏嫾?，計件單價為_________。

第四條 工作時間和休息休假,、社會保險,、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行,。

第五條 雙方解除或終止勞動合同應(yīng)按法定程序辦理,，甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明,。符合法律,、法規(guī)規(guī)定的，支付乙方經(jīng)濟補償,。

第六條 其他未盡事項按照國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第七條 雙方其他約定_____________________________________________

第八條 本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效,。

甲方簽字(蓋章) ： 乙方簽字 ：

簽訂時間： 簽訂時間：