(精品)解除勞動(dòng)合同書15篇

隨著法律觀念的深入人心,，很多場(chǎng)合都離不了合同，正常情況下,，簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規(guī)定的方式,。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎？下面是小編幫大家整理的解除勞動(dòng)合同書,，希望能夠幫助到大家,。

解除勞動(dòng)合同書1

用人單位(以下簡(jiǎn)稱甲方)：____________

勞動(dòng)者(以下簡(jiǎn)稱乙方)：______

因乙方(自愿申請(qǐng)辭職/違反甲方勞動(dòng)人事規(guī)章制度/試用不合格/無(wú)法提供計(jì)劃生育流動(dòng)人口婚育證明/無(wú)法提供相關(guān)崗位從業(yè)資格證/身份證過(guò)期/)(或因甲乙雙方勞動(dòng)合同期滿),，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，解除勞動(dòng)合同,，中止勞動(dòng)關(guān)系,，達(dá)成協(xié)議如下：

一、 ______年______月______日為雙方勞動(dòng)關(guān)系終止日,，從次日起原雙方所簽訂的`勞動(dòng)合同自動(dòng)失效,，甲乙雙方均不再為對(duì)方承擔(dān)或履行任何責(zé)任義務(wù)。

二,、 ______年______月______日下午辦理工作交接,，并于交接完成后立即結(jié)清工資及相關(guān)福利待遇。

三,、 ______年______月______日乙方需交出宿舍甲方財(cái)物，并結(jié)清乙方承擔(dān)的相關(guān)住宿費(fèi)用(如水電費(fèi),、衛(wèi)生費(fèi)等),，否則，甲方有權(quán)在結(jié)算其工資福利待遇時(shí)代扣,。

四,、 乙方移交工作需寫出明細(xì)清單，移交后若涉及到第三方利益的移交遺漏,，雖雙方已解除勞動(dòng)關(guān)系乙方也需協(xié)助甲方解決,。

五、 雙方解除勞動(dòng)關(guān)系后,，若在原勞動(dòng)合同期間涉及到的法律問(wèn)題,，雙方均有責(zé)任和義務(wù)配合解決。

六,、 在解除勞動(dòng)合同及勞動(dòng)關(guān)系后一年內(nèi),，雙方須保證以下之一有效通訊方式能與之聯(lián)系：

甲方辦公電話：____________ 甲方負(fù)責(zé)人電子郵箱：____________

乙方電話(手機(jī))： ____________乙方電子郵箱：____________

七、 ______年______月______日前,，甲方將停交乙方社保,，同時(shí)甲方將中止乙方的人身意外傷害保險(xiǎn)。

八,、 其他未盡事宜,，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成依相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,。 九：本協(xié)議書一式兩份,，雙方簽字(甲方同時(shí)蓋章)后生效。

甲方代表簽名：____________

乙方簽名：____________

____年__月__日

解除勞動(dòng)合同書2

甲方：__________

乙方：__________

一,、經(jīng)方提出,，甲乙雙方協(xié)商一致同意解除雙方于年月日簽訂的期限為_(kāi)_________年__________月__________日至__________年__________月__________日的勞動(dòng)合同。方同意與方解除勞動(dòng)合同,。

二,、乙方自愿辭去公司

三,、甲方已結(jié)清乙方在甲方任職期間所有的工資、福利（養(yǎng)老保險(xiǎn)）等,。

四,、乙方承諾：

1、乙方不再就有關(guān)勞動(dòng)關(guān)系的權(quán)利義務(wù)事項(xiàng)向甲方主張任何權(quán)利,。

2,、乙方不得再以甲方名義對(duì)外從事業(yè)務(wù)（包括不得使用甲方單位介紹信和名片等）。

3,、乙方不得從事?lián)p害甲方利益的.行為,。

4、乙方在解除勞動(dòng)合同后應(yīng)遵守已與甲方簽署的《保密與禁止協(xié)議》的規(guī)定,，未經(jīng)甲方事先書面許可,，不得在任何時(shí)候以任何形式使用或泄露甲方的商業(yè)秘密。

五,、本協(xié)議簽訂后乙方離開(kāi)甲方單位前,，乙方必須履行下列義務(wù)：

1、乙方及早完成未完結(jié)工作,；

2,、辦好工作交接手續(xù)，全面移交公司財(cái)物,、資料檔案和應(yīng)該移交其它事宜,；

3、清理收回經(jīng)手的應(yīng)收款項(xiàng),，保障公司財(cái)產(chǎn)資金安全,；

4、清理積欠公司的個(gè)人債務(wù)和其它應(yīng)由乙方支付的費(fèi)用,。

5,、離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

甲方：__________

乙方：__________

時(shí)間：__________

解除勞動(dòng)合同書3

甲方：____________（以下簡(jiǎn)稱甲方）

乙方：____________（以下簡(jiǎn)稱乙方）

甲乙雙方于年月日簽訂為期年的勞動(dòng)合同,，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系,。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本最新解除勞動(dòng)合同書樣本如下：

1,、自年月日起,，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止,；

2,、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金,、相應(yīng)比例的年終獎(jiǎng)等共計(jì)人民幣元（大寫）,?？鄢曳缴星芳追絺溆媒鹑嗣駧旁ù髮懀追綄⒂谝曳酵咨妻k理所有工作移交手續(xù)后實(shí)際支付乙方人民幣元（大寫）

3,、甲方為乙方繳納四金（包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金,、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金,、住房公積金）至年月日止,。

4、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的.證明并辦理相關(guān)退工手續(xù),；

5、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。 6,、乙方自愿放棄其它所有訴求,。

本最新解除勞動(dòng)合同書樣本自甲,，乙雙方簽字（蓋章）并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效,；

甲方（蓋章）：____________

乙方（簽字或蓋章）：____________

法定代表人或授權(quán)委托人（簽字或簽章）：____________

______年______月______日

______年______月______日

注：此最新解除勞動(dòng)合同書樣本一式三份，各份具有同等的法律效力,，甲乙雙方各持一份,，另一份留存乙方本人檔案。

解除勞動(dòng)合同書4

xxxx先生/女士：

根據(jù)你與xxxx公司于xxxx年xxxx月xxxx日簽訂的勞動(dòng)合同,，因下列第xxxx項(xiàng)原因：

(1)試用期內(nèi)不符合錄用條件;

(2)嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度;

(3)嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊，給公司造成重大損害;

(4)建立雙重勞動(dòng)關(guān)系,，嚴(yán)重影響工作,，或經(jīng)公司提出拒不改正;

(5)訂立勞動(dòng)合同過(guò)程中有欺詐、脅迫,、趁人之危之行為;

(6)被依法追究刑事責(zé)任的;

(7)醫(yī)療期滿后不能從事原工作和公司另行安排的'工作;

(8)不能勝任工作,，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任;

(9)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,，雙方無(wú)法就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議。

而無(wú)法繼續(xù)履行,，現(xiàn)根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第xxxx 條第xxxx 款第xxxx 項(xiàng)的規(guī)定,，決定從xxxx 年xxxx 月xxxx 日起與你(單 ……此處隱藏1542個(gè)字……報(bào)酬也結(jié)算亦至______年____月____日止，社會(huì)保險(xiǎn)金,、公積金于次月繳交,。

5.協(xié)議甲方根據(jù)相關(guān)規(guī)定,，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。

6.乙方保證對(duì)于甲方的商業(yè)秘密及其他信息,，乙方不會(huì)以任何形式進(jìn)行復(fù)制,、保留或帶離甲方經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,。

7.除上述所列事項(xiàng)外,，在各自履行完相應(yīng)義務(wù)后，甲乙雙方不再存有任何勞動(dòng)和經(jīng)濟(jì)糾紛,。

8.本協(xié)議書壹式叁份,，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)壹份,，另外壹份用于辦理退工手續(xù),。

9.本協(xié)議書自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：＿有限公司 乙方：

______年____月____日 ______年____月____日

解除勞動(dòng)合同書11

甲方：身份證號(hào)碼：

乙方： ,，身份證號(hào)碼：

甲乙雙方于 年 月日簽訂了合同期限從 年 月 日至 年 月 日的勞動(dòng)合同,，雙方同意協(xié)商解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議如下：

1. 自 年 月 日起,，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的.權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2. 甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后結(jié)清以下款項(xiàng)：

a) 月份工資：共計(jì)￥ 元

b) 相應(yīng)比例年終獎(jiǎng)：共計(jì)￥ 元

c) 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：共計(jì)￥ 元

d) 乙方尚欠甲方欠款及資產(chǎn)損失賠款：共計(jì)￥元;

e) 其它：共計(jì)￥ 元;

f) 其它扣款以員工離職交接表中所列資產(chǎn)移交情況為準(zhǔn),。

3. 甲方為乙方繳交社會(huì)保險(xiǎn)金至 年 月日

4. 甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

5. 乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后1日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,。

6. 乙方自愿放棄其他所有訴求,。

7. 此協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各持一份,，自雙方簽字或蓋章之日起生效,。

甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

(以勞動(dòng)合同中“甲方”名稱填寫并蓋章)

年 月 日 年 月日

　　_____年_____月_____日解除勞動(dòng)合同書12

甲方：

乙方：

____________ ( 方)因___________________原因，要求提前解除與_______________( 方)于_____年______月______日簽訂的勞動(dòng)合同,。經(jīng)協(xié)商,，雙方同意根據(jù)___________________(勞動(dòng)法或勞動(dòng)管理的有關(guān)規(guī)定)，從_________年______月______日起,，解除勞動(dòng)合同,。甲方按規(guī)定支付(不支付)乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_________元。

本協(xié)議一式兩份,，由甲,、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)

乙方(簽名)

年 月 日

解除勞動(dòng)合同書13

茲有本單位職工xx,，性別xx,，年齡xx，工作崗位xx,，在本單位的工作年限xx,，現(xiàn)住址xx。

勞動(dòng)合同期限為xx年,，從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止(或xx ),。

因xxx，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第xx條第xx款第xxxx項(xiàng)規(guī)定,，本單位解除勞動(dòng)合同,。

因xxx，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第xx條第xx款第xxxx規(guī)定,，該職工與本單位的.勞動(dòng)合同已經(jīng)終止,。

解除(終止)勞動(dòng)合同的日期為20xx年xx月xx日。

該職工本單位工作年限為xx年xx個(gè)月,，發(fā)給xx個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，共計(jì)人民幣(大寫)xxxx。

特此證明,。

(用人單位蓋章)勞動(dòng)者簽名(蓋章)

20xx年xx月xx日20 20xx年xx月xx日

解除勞動(dòng)合同書14

甲方：

乙方：

由于乙方個(gè)人原因使雙方無(wú)法繼續(xù)履行合同,。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意：

1,、甲乙雙方簽定的勞動(dòng)合同將于 20xx 年 月 日解除,。

2,、甲乙雙方自合同解除之日起,，互不承擔(dān)其他責(zé)任，互不履行勞動(dòng)合同中其他條款,。

3,、本協(xié)議既雙方簽字或蓋章后生效，協(xié)議文本一式兩份,，由甲,、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。

甲方：簽字 日期：

乙方： 簽字(蓋章)：日期：

解除勞動(dòng)合同書15

甲方：

乙方：

甲乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年的勞動(dòng)合同,，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議如下：

1,、（方）因原因要求提前解除與（方）的勞動(dòng)合同。經(jīng)協(xié)商，自________年____月____日起,，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止；

2,、乙方工資結(jié)算至離職之日,，支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為元,，差旅費(fèi),、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)元,，以上費(fèi)用均需扣除所得稅,，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后____日內(nèi)一次性支付給乙方；

3,、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣元,。（稅前）甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后____日內(nèi)一次性支付給乙方；風(fēng)險(xiǎn)提示：

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,，每滿________年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付,。六個(gè)月以上不滿________年的.，按________年計(jì)算,；不滿六個(gè)月的,，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在____市,、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)________年,。

4,、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金,、失業(yè)保險(xiǎn)金,、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金,、住房公積金至________年____月____日止,；

5、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù),；

6、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后____日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,；

7、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方,，否則應(yīng)向甲方支付違約金元,；

8、甲乙雙方之間無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,，合同解除后,，乙方無(wú)需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù)；

9,、本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定,，雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議；此協(xié)議書一式三份,，各份具有同等的法律效力,，甲乙雙方各持一份，另一份留存乙方本人檔案,。自雙方簽署之日起成立并生效,。

甲方（蓋章）：乙方（簽字或蓋章）：

法定代表人或授權(quán)委托人（簽字或簽章）：

________年____月____日________年____月____日