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用工勞動合同書

時間:2024-12-08 14:11:10
用工勞動合同書

用工勞動合同書

在人民愈發(fā)重視法律的社會中,,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,,合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素,。那么正式,、規(guī)范的合同是什么樣的呢,?以下是小編為大家收集的用工勞動合同書,,歡迎大家借鑒與參考,,希望對大家有所幫助,。

用工勞動合同書1

編號:_________

甲方(用人單位)名稱:_________

地址:_________

性質(zhì):_________

法定代表人(委托代理人):_________

乙方(勞動者)姓名:_________

性別:_________

出生年月:_________

家庭住址:_________

居民身份證號碼:_________

甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款,。

一,、勞動合同期限和工作內(nèi)容

第一條本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。期限為_________年(月)。

第二條根據(jù)甲方工作需要,,乙方同意擔任_________崗位(工種)工作,。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,,可以變更工作崗位(工種),。

第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,,達到規(guī)定的質(zhì)量標準,。

二、工作時間

第四條乙方累計每周工作時間不超過30個小時,,具體日工作時間由甲乙雙方約定,。

三、勞動保護和勞動條件

第五條甲方要嚴格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動保護的法律,、法規(guī)和規(guī)章制度,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品,,制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

第六條甲方有義務負責對乙方進行政治思想,、職業(yè)道德,、業(yè)務技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓,。

第七條甲方安排乙方從事技術(shù)工作崗位的,,乙方應持證上崗。

第八條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,,對甲方漠視乙方安全健康和不道德的行為,,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

四,、勞動報酬

第九條乙方的小時工資標準為_________元,,(不得低于當?shù)卣C布的小時最低工資標準)。

第十條甲方每周星期_________以法定貨幣形式足額支付乙方工資,。

第十一條甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的,,支付不低于乙方小時工資標準300%的工資報酬。

五,、社會保險待遇

第十二條甲方支付的小時工資中已包含其應繳納的基本養(yǎng)老保險,、基本醫(yī)療保險費用。乙方可依照國家和地方有關(guān)規(guī)定自主參加基本養(yǎng)老,、基本醫(yī)療保險,。

第十三條甲方依照國家和地方規(guī)定,,為乙方辦理工傷保險和繳納工傷保險費,乙方在合同期內(nèi)因工負傷享受工傷保險待遇,。

第十四條乙方患職業(yè)病或因工負傷的相關(guān)待遇按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

六、勞動紀律

第十五條甲方依法制定的各項規(guī)章制度應向乙方公示,。

第十六條乙方應遵守甲方制定的規(guī)章制度,;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝,、操作規(guī)程和工作規(guī)范,;愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,;積極參加甲方組織的培訓,,提高思想覺悟和職業(yè)技能。

第十七條乙方違反勞動紀律,,甲方可以解除本合同,。

七、勞動合同的變更,、解除,、終止、續(xù)訂

第十八條甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動合同,,但必須提前_________天以書面形式通知對方,。

第十九條本合同期滿,勞動合同即終止,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,,可以續(xù)訂勞動合同。

第二十條本合同期滿后,,未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關(guān)系,,雙方應及時辦理勞動合同終止或延續(xù)手續(xù)。

八,、經(jīng)濟補償與賠償

第二十一條甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付乙方工資報酬外,,還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償金,。

第二十二條甲方支付乙方的工資報酬低于當?shù)刈畹托r工資標準的',要在補足低于標準部分的同時,,另外支付相當于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟補償金,。

第二十三條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同,給對甲方造成直接經(jīng)濟損失的,,乙方應按國家和省有關(guān)規(guī)定給予賠償,。

第二十四條因甲乙任何一方的過錯造成合同不能完全履行,,由過錯方承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金或損失賠償金_________元,。

九,、違反勞動合同的責任

第二十五條其他違約責任_________

十、雙方約定的其他事項

第二十六條_________

十一,、勞動爭議處理

第二十七條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟,。

第二十八條本合同未盡事宜,,雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律,、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十九條本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方:_________________乙方:_________________

地址:_________________地址:_________________

電話:_________________電話:_________________

代表:_________________代表:_________________

簽約日期:_____________簽約日期:_____________

用工勞動合同書2

編號____________

(參考文本)

甲方(用人單位)名稱:___________________________________________

法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________

注冊地址___________________________________________________

聯(lián)系電話_______________________________________________

乙方(勞動者)姓名:______________________________________________

居民身份證號___________________________________________

……此處隱藏19959個字……方履行本合同發(fā)生勞動爭議時,可由甲,、乙雙方協(xié)商解決或向當?shù)貏趧訝幾h調(diào)解委員會申請調(diào)解,,勞動爭議調(diào)解委員會聯(lián)同建設(shè)行政主管部門進行調(diào)解,。

若雙方不能協(xié)商解決的,,當事人應向中山市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的,,可在收到仲裁裁決書之日起十五天內(nèi),,向中山市人民法院提起訴訟。

十一,、其它約定

合同附件是本合同的組成部分,,合同連附件一式三份,經(jīng)甲,、乙雙方簽字蓋章后生效,。甲方、乙方各存一份,,甲方公示一份,。

本合同未盡事宜,按照《勞動法》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。本合同條款如與國家法律,、法規(guī)和政策相悖時,,以國家法律、法規(guī)和政策為準,。

甲方(蓋章):_________

_________年______月______日

乙方代表(簽名):_________

_________年______月______日

用工勞動合同書14

甲方:

地址: 聯(lián)系電話:

乙方: 性別:

身份證號碼:

現(xiàn)住址: 聯(lián)系電話:

甲乙雙方依照國家和本省勞動法律法規(guī)建立勞動關(guān)系,,履行相應的權(quán)利和義務,并對有關(guān)問題作以下的規(guī)定:

一,、勞動合同期限:與本工種同期

二,、工作內(nèi)容:

甲方安排乙方工作地點:貴州省赤水市赤水大道與城工大道交叉口

從事(工種):

三、勞動報酬:

工資計算方式:

四,、工傷保險:

甲方依法為乙方辦理工傷保險,。

上述條款未盡事宜,按《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定處理,。

本合同自簽訂之日起生效,,合同已、一式二份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章) 乙方(簽章)

年 月 日 年 月 日

用工勞動合同書15

甲方(用人單位):

用人單位名稱:

用人單位地址:

法定代表人或負責人:

乙方(勞動者):

性 別 :

出生年月:

文化程度:

聯(lián)系方式:

戶籍所在地:

實際居住地:

居民身份證號碼:

家庭成員聯(lián)系人電話:

甲乙雙方根據(jù)有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定,在遵循合法,、公平,、誠實信用原則的基礎(chǔ)上,經(jīng)平等自愿,、協(xié)商一致簽訂本合同,,并共同遵守本合同所列條款。

一,、勞動合同期限

勞動合同自___年___月___日起至___年 ___月___日止,。

二、工作內(nèi)容和工作地點

(一)乙方根據(jù)甲方要求,,經(jīng)過協(xié)商,,從事____工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果,,按照合理誠信原則,,經(jīng)與乙方協(xié)商可變動乙方的工作崗位。

(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,,應當符合國家規(guī)定的勞動基準和甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度,。乙方應當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務。

(三)甲乙雙方約定勞動合同履行地:

三、工作時間和休息休假

1,、甲方實行每天 8 小時工作制,。具體作息時間,甲方安排如下:每周工作___天,,每周休息__天,。

2、甲方嚴格遵守法定的工作時間,,控制加班加點,,保證乙方的休息與身心健康。甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,,應與工會和乙方協(xié)商同意,,并依法給予乙方補休或支付加班加點工資。

3,、甲方依法為乙方安排帶薪年休假,,具體休假時間雙方協(xié)商確定。

四,、勞動報酬

甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動,,甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準,。

(一)甲方承諾每月 15 日為發(fā)薪日。

(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月___元,。

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,對乙方的工資報酬按下列條款執(zhí)行:乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法

確定,根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為 ______ 元,。

(四)乙方依法享有帶薪假期(如:婚假,、喪假、年休假等)期間的工資 ,。

五,、社會保險

(一)各項社會保險費由乙方自行繳納,。

(二)乙方發(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的,,甲方應負責及時救治,或提供可能的幫助,,并在規(guī)定時間內(nèi),,向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,,并為乙方享受工傷保險待遇履行必要的義務,。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,,應當向乙方履行如實告知的義務,,并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的.傷亡事故,,減少職業(yè)危害,。

(二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

(三)因乙方從事的工作崗位有職業(yè)危害可能,,在甲方的監(jiān)督下,,乙方須采取必要的防護措施,乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,。乙方對甲方管理人員違章指揮,、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行,。

(四)甲方按照國家關(guān)于女職工,、未成年工的特殊保護規(guī)定,對乙方提供保護,。

(五)乙方患病或非因工負傷的,,甲方按照國家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定執(zhí)行。

七,、雙方協(xié)商一致,,約定下列條款:

(一)因乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項,甲方可以事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項,,并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議,,可作為本合同的附件。

(二)甲方依法執(zhí)行有關(guān)福利待遇規(guī)定,,并同意為乙方提供福利待遇,。

八、勞動爭議處理

(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,,可以協(xié)商解決,。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,;調(diào)解不成的,,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起法定時效內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請,。對仲裁裁決不服且符合起訴條件的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟,。

(二)甲方違反勞動保障法律,、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門投訴,。

九,、其他事項

(一)勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地,、實際居住地,、聯(lián)系方式等發(fā)生變化的,應當及時告知甲方,。如不及時告知甲方,,按照提供虛假人事資料處理。

(二)本合同未盡事宜,,按國家,、省和市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,沒有規(guī)定的,,通過雙方平等協(xié)商解決,。

(三)本合同不得涂改。

(四)本合同如需同時用中文,、外文書寫,,內(nèi)容不一致的,以中文文本為準,。

(五)本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方蓋章:

法定代表人或負責人簽名:

乙方簽名:

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